Sostegno all’occupabilità dei soggetti svantaggiati – Ricerca di aziende partner aziendali disponibili ad ospitare un tirocinante

Erapra cerca aziende disponibili ad ospitare un tirocinante, per promuovere l’accesso all’occupazione dei disoccupati over 30 attraverso percorsi che consentono di ottenere una qualifica, con riferimento alle competenze previste dal Repertorio Regionale di Standard Professionale attraverso un percorso “Skilling – Reskilling” di riqualificazione professionale articolato in reinserimento lavorativo.

ATTIVITA’ PREVISTE DAL PROGETTO:

1a) Reinserimento lavorativo tramite percorsi formativi per il conseguimento di una qualifica professionale

Il percorso si compone di una parte di formazione in aula da un minimo di 300 ore ad un massimo di 420 ore  e di tirocinio in azienda da un minimo di 180 ore ad un massimo di 300 ore con esame di qualifica finale.

TIPOLOGIE DI PERCORSO PREVISTE:

PERCORSO A QUALIFICA – GESTORE DI ALLEVAMENTO ZOOTECNICO e applicazioni nella Digital Farming Percorso “Skilling – Reskilling” di riqualificazione professionale articolato in reinserimento lavorativo tramite un percorso formativo per il conseguimento della QUALIFICA PROFESSIONALE DI GESTORE DI ALLEVAMENTO ZOOTECNICO con riferimento alle competenze previste dal Repertorio Regionale di Standard Professionali
PERCORSO A QUALIFICA – OPERAIO PER LA LAVORAZIONE DELLA VITE” specializzato nell’applicazione dei metodi innovativi Percorso “Skilling – Reskilling” di riqualificazione professionale articolato in reinserimento lavorativo tramite un percorso formativo per il conseguimento della QUALIFICA PROFESSIONALE DI OPERAIO PER LA LAVORAZIONE DELLA VITE con riferimento alle competenze previste dal Repertorio Regionale di Standard Professionali
PERCORSO A QUALIFICA – ADDETTO ALLE LAVORAZIONI CASEARIE” e metodi innovativi di recupero del siero del latte – biocarburante Percorso “Skilling – Reskilling” di riqualificazione professionale articolato in reinserimento lavorativo tramite un percorso formativo per il conseguimento della QUALIFICA ADDETTO ALLE LAVORAZIONI CASEARIE con riferimento alle competenze previste dal Repertorio Regionale di Standard Professionali
PERCORSO A QUALIFICA – OPERAIO AGRICOLO” con approfondimenti dell’applicazione dei metodi innovativi e agricoltura sostenibile Percorso “Skilling – Reskilling” di riqualificazione professionale articolato in reinserimento lavorativo tramite un percorso formativo per il conseguimento della QUALIFICA PROFESSIONALE DI OPERAIO PER LA LAVORAZIONE DELLA VITE con riferimento alle competenze previste dal Repertorio Regionale di Standard Professionali


SEDE PREVISTA CORSO:
Mestre-Venezia

PERIODO SVOLGIMENTO ATTIVITA’: Dall’autunno 2020 all’autunno 2021

SPESE INCLUSE NEL PROGETTO Per i partecipanti che non percepiscono alcun sostegno al reddito, verrà riconosciuta una indennità di euro 6,00 l’ora per le ore di frequenza al corso e al tirocinio, riconosciute solo se avrà raggiunto la percentuale minima del 70% delle ore dell’intero percorso.

PARTENARIATO AZIENDALE Alla presentazione dei progetti devono essere previsti i partenariati con le aziende disposte ad ospitare i tirocini per la formazione delle figure sopraelencate.

SCADENZE Sono previsti tre sportelli di presentazione dei progetti, scadenti rispettivamente nei mesi di giugno, luglio e settembre

 

LE AZIENDE INTERESSATE SONO INVITATE A CONTATTARE GLI UFFICI DI ERAPRA TRAMITE:

MAIL: erapra@confagricolturaveneto.it (specificando nell’oggetto Dgr.527/2020 e la tipologia di percorso)

Tel. 041/5040460   Cell. 345/6259658   Rif. Prisco Lucia

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DGR 527/2020 – PERCORSI

Sostegno all’occupabilità dei soggetti svantaggiati attraverso percorsi di riqualificazione e aggiornamento delle competenze per il lavoro

FONDO SOCIALE EUROPEO

POR 2014 – 2020 ASSE II – Inclusione sociale

  1. 9 – Promuovere l’inclusione sociale, combattere la povertà e ogni forma di discriminazione

DGR.527/2020 – PERCORSI

Sostegno all’occupabilità dei soggetti svantaggiati attraverso percorsi di riqualificazione e aggiornamento delle competenze per il lavoro

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